Форум >  Архив "Школа жён" >  Июль 2005 года >  Вопрос

Вопрос

ситуация: есть одна потенциальная новая работа, где уже меня точно берут. Зарплата ХХ + бонусы Есть другая потенциальная работа, где я только еще буду иметь 2 интервью, и ессно пока еще не понятно, как сложиться и возьмут ли меня. Зарплата здесь на на 260 фунтов больше, чем в пункте 1, но нету бонусов((. Мне тянуть время до второго интервью или брать первую? Обе работы в Лондоне, заключительная встреча с подписанием контракта по пункту 1 уже на след. неделе. ЧТО делать???
Косточка © (05.07.2005 16:07)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


на 260 в год или в месяц? смотря какие бонусы.
пролетающая Gretta © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

в мес, Грет. бонусы я точно цифру не зна, будет обсуждаться на встрече на след. неделе
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

тогда не гони волну. подожди пока узнаешь.
пролетающая Gretta © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

значит, после встречи на след неделе сказать: можно я подумаю??? или подписывать сразу там же??? Или честно сказать, что есть еще одно интервью?
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

ой, я не знаю даже.. а вдруг у них есть еще другие кандидатуры???
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

в первом варианте у них никого больше нет, 100%
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

у меня муж обычно редко сразу подписывает. а потом раскладывает на + и - каждую работу.
пролетающая Gretta © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

в общем, торопиться не буду, буду смотреть
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

сказать - дайте мне на 15 минут комп с инетом и выдите из комнаты
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

гыыы)) мне с Клео надо посовещаться)))
Косточка ржет © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

гыыыы
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

ты нас как референс указывай)))
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

цифру не знаешь, но ориентировочно-то можешь прикинуть будет это больше 260 или нет
кис-мяу © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

поняль
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

я за вариант 1- бонусы наверняка будут больше, чем эта разница в зарплате.. плюс не факт, что возьмут на вторую.. была бы разница в зарплате более глобальной - другое дело
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

мерси за совет. я уже голову сломала
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

а какие потенциальные бонусы? у меня подружка работает на нашем фарма-гиганте, у неё сп маленькая, а бонусы такие, что офигеть
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

см. мой ответ Грете, на след неделе узнаю все точно
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

вот тогда и решай, но я много знаю примеров где бонусы это покрытие невысоких зарплат
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

да, вот в Австрии в банках зарплаты часто средние. а в конце года такие бонусы, что вообще невероятно
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

у нас в вот этом монстре фармакологическом реально кроме зарплаты смотри что есть (ну и всех накопительных что везде в приличных местах у нас) - 1. 2 13-ё зарплаты 2. раз в 3 месяца премия 30% от оклада, которая делится на 3 месяца, то есть налоги не съедают 3. оплата детского садика (это _очень_ дорого у нас) 4, оплата универа детям 5. оплата летних лагерей (не спрашивайте сколько стоит:-)) 6. за бензин им платят (кто на машине ездит - 2$ за километр, прикинь!) у неё сп куда меньше моей, а в итоге намного больше
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

да, эти все бенефиты часто стоят очень жорого на самом деле!
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

то есть это реальные деньги, у неё база например Х, то есть дальше у всех снимается налог и получается Х-налог. а у неё в итоге в банк заходит Х+некая сумма
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

а здесь в первом варианте будет лайф иншуранс, аксидент иншуранс, инкмп протекшен на 6 мес (не дай бог), хелс иншуранс, пенсия я плачу 5%, и они добавляют свои 5%, 2 раза в год европейские поездки с уикендом оплаченным в гос - типа остаться и побродить по Европе, отпуск 23 раб дня + по 1 дня за каждый год (макс) 30 дней про бонусы еще не зна((
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

класс)))
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

у нас все кроме бонусов и уикендов в Европе (у нас делают это в Израиле) это норма в приличной фирме. отпуск 14-15 дней
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

так мало отпуска? у нас 5 недель - это норма, бывает и побольше
Kosh © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

у вас арабы дешевую нефть продают, у нас все хуже
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

какую нефть? причем хдесь арабы?
kosh не поняль © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

скока??? почему отпск так мало???
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

мать, а че делать....
Келен © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

дык ну а жить на что весь год тада??? у меня это будет первая работа с бонусами, до этого всегда была фиксированная
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

не. ну жить нормально вроде живут:)
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Кеди - познакомь мя??? Ааа??? А то бонусов нет совсем(((
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

гы) это ж наверное Райффайзен Банк на украине, а ты чего - неужели контактов с банкирома не имеешь? срочно завести!!!
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Вся надежа на Кеди(((
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Млина, приеду - разработаем тактику. На Кеди наверное тоже можно положиться, дополнительно к тактике???
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

украинский непричем:)
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

поняль
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

ну когад буду , могу узнать:)
Kedicik © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

поняль
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

смотря какие бонусы, если по сути будут выходить копеечные, то нафиг, а если они могут перекрыть эти 260 фунтов, то это лучше, опять-таки, это от тебя будет зависить, будет стимул, а постоянная з/п - хоть из штанов выпрыгни, больше не получишь...
кис-мяу © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

гы, там такая постоянная зарплата в пункте 2, что я бы за такую зарплату еще бы и не раз выпрыгнула из штанов)))
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

А какая из них тебе интереснее? Какя перспективнее?
nafanja © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

в первой начальник (ПОКА ТАК КАЖЕТСЯ) неплохой, но работа примерно такая же как и здесь. Во втором случае работа мне нра больше, но там такой начальник урод((
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Сходи на интервью, поговори с ними и попроси время подумать. А дома расставь для себя все плюсы и минусы каждой предполагаемой работы - зарплата, коллектив, месторасположение, а главное, возможность роста, самовыражения и тому подобное... И тогда будешь видеть ответ на свой вопрос.
nafanja © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

спасибо за совет)) чмоки
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Удачи.
nafanja © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

первый варинат)
ядрена вошь © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

Ф БФ БРАЛА ПЕРВУЮ. иПОТОМ БФ ЕХАДА НА ИНТРЕВЬЮ НА ВТОРУЮ.. уЙТИ ВСЕГДА МОЖНО... Или попроси 1 потянуть с выходом недели 2.
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

млин, со вторым вариантом они долго тянут, там будет телемост с америкой, прикинь? так что увы, дата 2 интервью во втором варианте от меня не зависит, но начальник там г.вно, это тоочно
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

бери первую.. Сказать Гуд бай всегда мона)))
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

поняль)) дык я к тебе могу приехать как раз перед началом моей новой работы
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

кстати когда?? Давай даты прикинем)))
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

давай. тебя с 28 июля по 1 авг или 11 авг по 15 авг устроит??? и когда удобнее? или у тебя другие даты более удобны?
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

с 11 по 15 лучше наверное))) 15 - у меня выходной))). 12 еще возьму))
coxo © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

поняла)) чмоки
Косточка © (05.07.2005 16:07)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору