| Форум > Архив "Школа жён" > Май 2005 года > как понимать |
как понимать
работаю менеджером по персоналу. третий год. около 70 человек, найденных мною трудятся в компании. от руководства поступило предложение на внутреннем сайте выложить следующее: за все три года название вакансии, фио кандидата, дата выхода его на работу. больше никто своих отчетов туда не выкладывает и пока этого не планируется. на мой вопрос ЗАЧЕМ? ведь ВСЕ кандидаты, вышедшие на работу ВИДНЫ ответа не получила. как это понять?
Рёва © (12.05.2005 10:05)
Прямая ссылка
кхм... Я понимаю степень глубочайшего уважения к форуму Школа жён и к его посетительницам, но, как не прискорбно, даже тут (в последней инстанции!!!), никто не знает, с какого перепугу ваше начальство требует от вас подобного отчёта. И не надо злиться...Если не знают на форуме - не знает никто)))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Манюнь:) привет, я там на кино тебе к вчерашней теме добавила:))) я - жираф!!!!
Брусничка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
чукча! плакать зачем:))) НЭ НАДО!!!!
Брусничка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ты, Маугли, кого хочешь достанешь (С) Знаете такой анекдот?))))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
прихоть видать, сделай как просит.
Всем доброе утро))))
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну дык с этим уже не к нам...
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рёва © (12.05.2005 10:05)
сделать и забить на это дело. лишь бы руководству было хорошо:)))
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
зачем?
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Спроси у начальства)
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
потому что гладиолус. вот и весь ответ)
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
кхм... Я понимаю степень глубочайшего уважения к форуму Школа жён и к его посетительницам, но, как не прискорбно, даже тут (в последней инстанции!!!), никто не знает, с какого перепугу ваше начальство требует от вас подобного отчёта. И не надо злиться...Если не знают на форуме - не знает никто)))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
хы, тоже самое написала я))))приветы))
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
привет)))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Манюнь:) привет, я там на кино тебе к вчерашней теме добавила:))) я - жираф!!!!
Брусничка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Прю, Брусик!))) Чего-то я совсем запуталась)))Я вчера скачала из этого фильма одну музычку - вот под нее я буду плакать теперь))
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
чукча! плакать зачем:))) НЭ НАДО!!!!
Брусничка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
А она ну такааая! Хошь дам ссылку - скачаешь послушаешь?
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Манюня © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
решение руководства - закон:)))тебе же проще будет. сделаешь и забудешь. а так сразу будешь выяснять зачем это?, потом как это сделать?а время идет...а шефы ждут и злятся...а тебе это надо?
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
я работаю не за тем, чтобы всегда создавать шефам хорошее настроение.
если кто не понял © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
если кто не понял © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
а зачем?))))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
рЭзультат)
Рева © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рева © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну вот и выложите на сайте компании результат своей работы за 3 года! Если вы своим результатом гордитесь, то почему такая проблема это сделать?
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну возьмите меняяяяяяяяяяяяя.....
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
куда тебя взять, мой хороший?)))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
если ты так хочешь узнать зачем,то сходи и спроси:)) они хотят видеть результаты твоей работы. вот и весь ответ на твой вопрос. имеют полное право, чтобы все это дело было оформлено в таблицу и имеют полное право требовать это от тебя, т.к. это твоя работа. мне так кажется. это как отчет своеобразный.
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ям © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
они их ВИДЯТ. в регулярных отчетах. на аудите. ТАКАЯ ТАБЛИЦА У НИХ ЕСТЬ!!! зачем вешать ее на сайт???
я не понимаю!!! © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
я не понимаю!!! © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
например шеф никак не может запомтить как кого зовут
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
у него есть такой отчет!!! я его регулярно обновляю! на сайте есть фото сотрудников с фио!
млин © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
млин © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
то есть, то надо сделать.. запуталась, я в ваших отчётах
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
у него ЕСТЬ. надо выложить на сайт.
во ттак все выглядит © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
во ттак все выглядит © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну и выложи.. проблема-то где?
Да опять же, если сотрудников много - им самим будет удобнее
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ты, Маугли, кого хочешь достанешь (С) Знаете такой анекдот?))))
Бенитка © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
а чем в ЭТОМ случае можем мы помочь? я просто не понимаю
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
прихоть видать, сделай как просит.
Всем доброе утро))))
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
я грю, ПОНИМАТЬ КАК? кандидатов ВИДНО! работаю я одна - т.е. кроме меня никто подбором не занимается. при том, это тоьок ЧАСТЬ работы. тогда уж если делать - остальное писать:) чтобы был понятен полный объем работы!
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рёва © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну так с такими вопросами к нему надо, а если нет - сказано - сделай
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Kulelya © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
я считаю, что это неправильно. тогда надо всю работу писать. и всем.
Рева упряма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Рева упряма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну дык с этим уже не к нам...
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
не понимаю, в чём проблемма сделать? Ну надо человеку видеть сотрудников с фотами и годами начала работы.. что тут такого?
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ЕСТЬ У НЕГО, все есть. зачем на сайт-то вешать? остальные же фрагменты своих отчетов не вешают(
зачем( © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
зачем( © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
ну чего ты нам такие вопросы задаешь-то????????????
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Горгона © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
хочет. Он тебе деньги платит? занчит и определяет фронт работы. Ну надо человеку вот именно это
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
Ведьма © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
эт как в армии: надо не как лучше, а как приказано:)))
breeze © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
breeze © (12.05.2005 10:05) Прямая ссылка
