Форум >  Архив "Школа жён" >  Февраль 2004 года >  Так что мне делать, посоветуйте?

Так что мне делать, посоветуйте?

совсем запуталась...
Гелла © (13.02.2004 14:02)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


О, и я такая же:))) А что случилось-то?:)
Зачарованная © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

а там на предыдущей странице почитай... с работы уволится хочу...
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

отработай достойно
МБ © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

Фрося, ну что ты говоришь!Я и так хожу сюда с поломанной рукой, добираюсь два часа по гололеду, начальница меня все больше нагружает... я и так мечусь туда-сюда, все-таки тяжело со сломанной рукой....
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

тогда больничный нужно взять
МБ © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

зачем? я хочу уйти, и все...
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

ты же не хочешь дорабатывать оговоренный срок? значит возьми больничный.
МБ © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

это была устная договоренность... если я тут официально не оформлена, почему я им что-то должна? по этой же причине и больничный взять не могу...
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

ну тогда иди с богом-рука то действительно сломана
МБ © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

я просто имею в виду - они же не могут мне не отдавать мою трудовую, у них же нет на это никакого права?
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

затем. что если человек болеет он должен дома сидеть. а после болезни можно заявление написать.
Зай-ча © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

я же написала на предыдущей странице, что не может быть никакого заявления, потому что нет никакой официальной оформленности - ни больничного, не трудового договора, никакого заявления рб уходе!
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

Можно ведь взять больничный, а пока на другую работу устраиваться, ты ведь все равно не будешь работать в это время
Зачарованная © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

нет никакого больничного.. я вообще официально не оформлена...
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

Действительно, а почему на больничный не идешь? Ведь и причина есть, при чем веская! У нас так один сотрудник проболел весь период отработки:)) И хоть бы хны, главное, только подать заявление, а уж уволить тебя они должны в любом случае после двух недель, это по закону!
Зачарованная © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

ну я же уже писала - у нас нет больничного, потому что официально нет никакой оформленности...
Гелла © (13.02.2004 15:02)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору