Форум >  Архив "О Главном" >  Июнь 2012 года >  бывают ли нормальные работы??

бывают ли нормальные работы??

Это не о карьере, это крик души на данный момент. Вот бывают такие работы? Чтобы нравилось, хороший коллектив, достойная оплата, адекватное руководство (ну хоть что-то бы из этого)). Вот сижу на своей, обтекаем после очередного унижения со стороны руководства, и думаю, надо ли это. Но когда задумываюсь об уходе, то всплывают две вещи - тут устраивает график (могу совмещать с др. работой, учебой и т.д.), длинный отпуск, есть хорошие люди, сама работа с клиентами устраивает, но в остальном - ужас, руководство весьма неадекватно себя ведет - постоянно давит, угрожает, орет, уничижает и т.д. Из-за этого напряжение постоянно. Атмосфера тут нехорошая. А второе: мне говорят знакомые, что везде такое, хорошо там, где нас нет и т.п. Уйдешь с этой, будут в другом месте проблемы, т.к. везде одинаково, лучше вырабатывать пофигистичный взгляд на все и т.д., или тупо терпеть, вот такие советы. И задумаешься, а вдруг уйдешь, а там будет все то же самое, только еще с графиком проблемы, отпуск короткий и т.п. Сейчас какой-то внутри раздрай. Много вопросов к себе и к другим. Есть ли такие счастливцы, которым удалось найти действительно хорошее место, или кто-то поменял отношение, или еще что-то? Хочется увидеть какие-то советы может по этой теме, мысли. Буду благодарна.
аня © (08.06.2012 17:06)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


у меня ттт хорошее место, отличный коллектив, но нет перспектив роста... и вот я и не знаю, что важнее - карьерный рост и рост в зп, либо сидеть в уютном гнездышке))
Пчёла © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

да, как ни крути, то одно, то другое. Мне бы сейчас хотелось в "уютное гнездышко", но кто знает, может через год захотелось бы роста и большей зарплаты.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

вырабатывайе пофигизм действительно, хорошо там, где нас нет
МАБ © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

вполне возможно, что на другой работе все будет не так идеально, как хотелось бы. но то, что на этой унижают очень плохо. не хотелось бы думать, что везде так. не может быть
чертёнок © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

у меня просто есть страх, что будет что-то подобное, если сменю, или хуже. Тут атмосфера общая не здоровая. Но бывает ли где-то отличная, задаюсь вопросом.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

да! да-да-да! бывают у меня сейчас такая а до неё также ка Вы сидела каждый день и обтекала
Лейка © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

рада за вас! Повезло))). А боялись с прошлой уходить?
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

Нене, за график и длинный отпуск как-то вообще не хочется, чтоб угрожали и орали, мне это вообще совсем никак не подходит) Пусть лучше оплата будет такой, чтоб мне совмещать с др.работой не надо было)) Не знаю, то ли просто везло угадывать, то ли глаз-алмаз))) но на собеседовании всегда видно, какой человек будет тобою руководить. И начальник видит, каков ты сам - есть такие, на которых не орут даже оручие)
МиндальКа © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

но начальник может поменяться. у меня так было. когда устраивалась - один был, а через пару месяцев ушел и пришел другой - оручий
Snezhinka © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

да, кстати. Не угадаешь.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

Даже хуже, когда не орут, а когда контролируют жутко и давят. Когда я шла сюда, все выглядело радужно. Не думала, что такое начнется.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

унижают уж точно не везде. но что-то не устраивать будет всегда. з.п. или карьерный рост или далеко от дома или еще что-то. по мне давящая атмосфера хуже всего, я лучше буду без карьерного роста или без большой з.п.
Snezhinka © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

Я вот пока не определилась, что хуже - давящая атмосфера, или остальные недостатки. Иногда перевешивает, терпение лопается, и думаешь, на что это нужно.А потом в здравом рассудке взвесишь все, и думаешь, может поработать еще. Если бы была достойная альтернатива... Говорят, не надо париться о работе и т.д., но ведь работа - часть жизни, как ни крути. И хочется, чтобы эта часть была нормальной.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

Почти всегда везло с работами и руководством. Один раз только было такое орущее начальство как вы описали. Сейчас уже давно своё дело и на дядю уже не смогу работать, только если за ну очень большие деньги. Может вам тоже попробовать на себя работать? Будете сами руководством)
kanik © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

Пока нет опыта и задумок, чтобы на себя работать. Вот и приходится на кого-то. А я вообще в госучреждении работаю, и тут такое творится. Чуть высунешься, получаешь по мозгам. И здесь свои коалиции, у начальства родственники, друзья работают, и все пляшут под их дуду.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

За свой сорокалетний трудовой стаж у меня было три работы : две в Москве и одна в штатах. И на все три я ходила,как на первое свидание- в предвкушении радости. Конечно, бывали трудности, проблемы. Это были работы по специальности и, что очень важно!- везде были приятные люди, хороший коллектив. И нигде руководство не позволяли себе того, что у вас. Один единственный раз я была свидетелем вспышки эмоций своего начальника по поводу полученных результатов эксперимента (он в раздражение швырнул на стол отчет), но я не позволяют так себя вести в моем присутствии и со мной, я ему сказала: "Держи свои эмоции в узде! Ты мужчина и должен уметь владеть собой! Мне стыдно за тебя!" он потом приходил извиняться. Это быыло в Штатах. А в Москве мои начальники были моими хорошими друзьями. Вот и объясните своему начальству, как надо себя вести, тем более с подчиненными. И лучше, если вы всем коллективом объясните своему руководству правила профессиональной этики
Фант © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

Если мы что-то говорим начальству, нам ответ:"Не нравится, вас никто не держит. Уже есть очередь на ваши места". Вот и весь разговор. А еще эти фразы от директорши:"Держитесь у меня", "Вы ничего не делаете", "Вы тут жируете" и т.п. И упивается своей властью. Одну девушку довела, а потом пришла, и со смехом так:"Ну что, Иванова ночку не поспала?" С такими трудно вести диалог, в ответ агрессия, угрозы. Обесценивание. Мои коллеги держатся за места, терпят, а одной не справиться, это нужно, чтобы весь коллектив был заинтересован в отставивании своих прав.. При этом, все видят, как гадко ведет себя руководство. кто-то уходит, остальные молчат и пьют валерьянку. Вам повезло, что такие места находили.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

так все вопрос приоритетов точно могу сказать, что атмосфера бывает очень разная мне ттт повезло, почти все работы были с отличной атмосферой и отношением. был один исключительный случай, но мы его победили (того нарушителя приятной атмосферы)))) к сожалению, вы не сможете узнать об этом заранее – поэтому имхо все же надо выбирать работу по другим аспектам (график, оплата, перспективы) – а атмосфера дело десятое опять же, от человека зависит – есть те, кто очень восприимчивы к преслов3той атмосфере, а ест те, кому наплевать, просто пролетает мимо ушей вобщем все индивидуально и от работника тоже многое зависит, есть такие, кому везде плохо – но причина этого исключительнов них самих
Kosh © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

хорошее место бывает но такие места не весны - меняется руководство, меняются владельцы бизнеса, коллеги уходят на повышение и изменения бывают как к лучшему так и к худшему как говорил один мой коллега если утром о работе думаешь с тошнотой - пришло время увольняться если еще терпимо - значит время не пришло
Dezi © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

хм... Временами подташнивает... Не всегда.
аня © (08.06.2012 19:06)
Прямая ссылка

бывает) мне попадались 4 раза) меня когда хоть что-то не устраивает - увольняюсь. не слушайц сових знакомых, им видимо не везло.
Beatissima © (08.06.2012 17:06)
Прямая ссылка

не жалели об этих увольнениях?
аня © (08.06.2012 19:06)
Прямая ссылка

аня, просто страшно читать. имею ввиду, поведение вашего руководства. но в свете последних новостей, почему-то такая нездоровая атмосфера сложилась у большинства моих знакомых в россии. то есть это уже - тенденция, данное поведение, как я поняла. вы пока не спешите: хорошие люди, отпуск, график - это не последнее дело на работе. подсматривайте, подискивайте навскидку. а, вообще, найти работу, чтоб туда, по-крайней, мере было непротивно ходить - большая удача. ещё раз - не спешите, а вентилируйте атмосферу, может, неожиданно что-то капнуть. вот увидите. есть нормальные коллективы и руководство.
резеда мухацецеева © (08.06.2012 18:06)
Прямая ссылка

да, буду смотреть параллельно. Тоже не пойму, отчего такая нездоровая атмосфера. Ведь от этого и качество работы ухудшается, и отношения. А они считают, что давить, это единственно правильный способ. Никого не ценят.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

аня, поищите в нете книгу о шефе-психопате и как этому противостоять, или если есть психолог, вот именно, чтоб по рекомендации того, кому вы доверяете. сходит´-поговорить, очертите проблему, будете знать´, как справляться. вы с английским как, дружите? (ну напрячься надо, если очень важно) можно вам порекомендовать? и его книга может, ест´ и на русском языке.
резеда мухацецеева © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

Спасибо. За английским пока не дружу((. Знаю, есть эта книга на русском. Почитаю! Там найду какие-то ответы? *я просто сейчас в растерянности* Психолог есть, она вообще высказывает мнение, что с таких работ надо уходить, но ведь решать мне, а это трудно. Спасибо вам, вижу, хотите мне помочь. Я это ценю. В моменты внутренних спадов и метаний очень важна поддержка.
аня © (08.06.2012 21:06)
Прямая ссылка

Есть хорошие работы. У нас вот очень хорошо. Орать не принято вообще. Подработки разрешаются, а иногда и приветствуются. Руководство адекватное, график удобный и где-то гибкий. Зарплата белая и по провинциальным меркам достойная. Но труда в это вложено много, пришлось прилагать усилия к оздоровлению коллектива.
Рокотова © (08.06.2012 19:06)
Прямая ссылка

Прямо сказка). Здорово. Мне иногда кажется, что у меня самооценка из-за этой работы низкая, потому как все обесценивается, ни похвалы, ни поощрений, одно недовольство и угрозы "незаменимых нет, найдем других". Кто-то приспособился, и действительно пропускает мимо ушей, отработал и ушел, уволили - и фиг с ними. Мне же трудно мириться с этим. Я, к сожалению, не толстокожая.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

тут дело не в толсто- или тонкокожести, а в вашем восприятии, вам нужны похвалы руководства, а их нет, но вы же знаете, что дело в руководстве, а не в вас, так что перестраивайтесь, если не хотите увольняться.
elesha2112 © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

ой, мне не похвалы нужны, а чтобы отстали от меня (и мои коллеги тоже хотят того же), не давили, не обесценивали. А по поводу перестройки вы правы, если не можешь изменить ситуацию, измени отношение. Я пытаюсь не переживать из-за того, что тут творится, но не всегда получается. Вот сегодня весь день в понуром настроении, и даже физически подташнивает. Все равно все это задевает. А кто-то плюнул и дальше пошел. Мне бы так. Я боюсь, что если даже сменю место, то столкнусь с подобными проблемами, и буду мучаться опять.
аня © (08.06.2012 20:06)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору