Форум > Архив "О Главном" > Апрель 2009 года > Увольнение беременной |
Увольнение беременной
Предыстория: 20 марта все сотрудники написали заявление на увольнение по собств. желанию 3 апреля из одной компании, и тут же заявление на прием в другую компанию с 6 апреля (смена юр. лица). Сегодня, 13 апреля, мне говорят, что заявление на увольнение мое подписано, а на прием в др. компанию нет. Я беременная, срок 8 недель. справка у них есть. Что делать???
не хочу ник писать © (13.04.2009 21:04)
Прямая ссылка
не хочу ник писать © (13.04.2009 21:04)
уже ничего, ты по собственному подписала. Хотя можно рискнуть и пойти в суд, но не факт что выиграеете. Очень жаль, что так надули. Надо было сразу оба пакета подписывать, либо ничего
Ксанка © (13.04.2009 21:04) Прямая ссылка
Ксанка © (13.04.2009 21:04) Прямая ссылка
не согласна!!! Если по собственному, то все как раз поправимо!!! По закону, тебя должны восстановить на твое место, если не нашли кого-то взамен еще.
Сашик © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Сашик © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Они быстро могут найти, или штатку вообще переделать (у меня так было)
Dolce © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Dolce © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
НАДО ИДТИ В СУД!!!! массовое увольнение людй, ( по собсвтенному желание один из признаков уклонения от налогов!)
Танёнок-Слонёнок © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Танёнок-Слонёнок © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
В инспекцию по труду (не помню как она правильно называется). Но Вы написали сами заявление, мне кажется, что трудно будет что-то доказать, хотя попробовать всегда можно. Напишите заявление в инспекцию, а инспектор проведет проверку предприятия, если есть нарушения, то это серьезные штравы.
Вы, самое главное, не переживайте сильно, все ерунда в стравнении со здоровьем малыша.
Dolce © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Dolce © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Спасибо за инфу, терять уже нечего, попробую побороться!
не хочу ник писать © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
не хочу ник писать © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
успеха!
Sova © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
Sova © (13.04.2009 22:04) Прямая ссылка
у меня вот такая же история была. закрытие юр.лица. только вот старую фирму держали до моего декрета. возмущалась я-возмущалась и написала заявление.
Т.к. закрытие юр.лица единственная статья увольнения беременной, да даже если и не будет полного закрытия - то бегать и искать свою трудовую и подписывать у какого-нибудь бомжа желания нет. ( Это я к тому, что вариант если не писать по собственному).
А вы не знали о смене юр.лица фирмы? и почему так рано сказали о беременности. Все бы пролетело отлично, и дальше бы не смогли уволить.
Могу сказать что я потеряла из-за такого действия руководства - во первых это выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет. Они для безработных просто смешные ( 1700р где-то), разница все такие есть когда ты не работаешь 5-10 тыс. рублей или эти полторы в месяц.
ну и гарантированное место по возвращению остается за теми кто в штате.
Хоть на словах и в моем случае было все нормально, но... грянул кризис.
Севилья © (13.04.2009 23:04) Прямая ссылка
Севилья © (13.04.2009 23:04) Прямая ссылка
а вас не наняли именно по причине беременности? Зачем так рано говорить?
А вообще у нас женщину на 6-ом месяце сократили и ничего хорошего. Сократить умеют право, уволить нет.
Горная Коза © (14.04.2009 03:04) Прямая ссылка
Горная Коза © (14.04.2009 03:04) Прямая ссылка
сократить не имеют права. Могут уволить только в связи с ликвидацией предприятия.
Соланж © (14.04.2009 08:04) Прямая ссылка
Соланж © (14.04.2009 08:04) Прямая ссылка
В прокуратуру, по месту реги фирмы и физического нахождения
В трудовую заяву тоже киньте...
Сами приегут и будут УМОЛЯТЬ дальше не писать...
Пишите везде и куда угодно: депутатам, в думу, мерию... Оно того стОит.. на себе прошла, когда без копейки и ребёнке лечение надо.
ЭТО ВАШИ ДЕНЬГИ И ДЕНЬГИ ВАШЕГО РЕБЁНКА!!!!!
ВЫ всегда имеете право передумать уходить по собственному-- передумываейте сейчас же- ПИШИТЕ ЗАЯВЛЕНИЕ ОБ ОТЗЫВЕ СВОЕГО ЗАЯВЛЕНИЯ ПО СОБСТВЕННОМУ - в 2ух экземплярах,может быть не захотят подписывать-снимаете на камеру-ПРЕДУПРЕЖДАЯ ЧТО СНИМАЕТЕ!!!- и опять таки в прокуратуру, трудовую и т.д.
Подаёте в суд на восстановление в должности и тупо ждёте судов, которые могут занять много времени, НО УПУЩЕННЫЕ ДЕНЬГИ и восстановление в должности ГАРАНТИРОВАННО!!!!А сами нгаслаждаетесь прекрасной беременностью, встав на службу занятости как безработная
а как востановитесь следующим же днём уволитесь вновь, только уже с деньгами :))
УДАЧИ!!
Makda © (14.04.2009 10:04) Прямая ссылка
Makda © (14.04.2009 10:04) Прямая ссылка