Форум >  Архив "Школа мам" >  Апрель 2005 года >  Комитет защиты нянь пора открывать

Комитет защиты нянь пора открывать

типа няньского гринписа. А то изведут всех нянек, занесем их в красную книгу и все.
Анита без целлюлита © (19.04.2005 09:04)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


а что, назрела проблема?
я опять что-то пропустила? © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

Темы про договор с няней полистай:)
ЛеньТанька © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

няню надо уважать, няню надо беречь!
фифа © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

и не надо обижать)))
Ватка © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

Я посмотрела как вы вчера возмущались, а если по существу: 1. Предлагаемые мной условия, лучьше условий, предлагаемых большинством фирм по подбору нянь. 2. Это устоявшаяся практика, платить больше за меньшую нагрузку и меньше за большую (опять же условия фирм) 3. Отношения родителей и няни регулируются не КЗоТом, а гражданским кодексом (част 2 ст. 779 (договор возмездного оказания услуг)
Luna27 © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

1. зачем изучать искусство и математику, сидя в памперсе? 2. кому выгодно работать больше за меньшие деньги? /вот в ТК наоборот, оплата сверхурочных и выходных/ 3. имеет место быть ПОСТОЯННАЯ трудовая функция /а не результат труда/ - так что вопрос про возмездное оказание услуг - спорный. 4. договор составлен некорректно. 5. слово лучше пишется без мягкого знака.
Анита без целлюлита © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

Я не собираюсь оправдываться.
Luna27. © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

тебе не оправдываться надо, а ТК и ГК почитать. на ее работу НЕ договор подряда, а трудовой договор должен быть - за выполнение постоянной трудовой функции. кстати, ты акты подписываешь при выплате з/п няне?
Анита без целлюлита © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

на самом деле можно и договор подряда, где мама -заказщик услуг, а няня исполнитель. Я так сделала и отдала на коррекцию юристу - могу показать что получилось:)
Ди © (19.04.2005 14:04)
Прямая ссылка

Луна, я посмотрела, что уже нашлась няня. И возник у меня вопрос, если она не смогла произвести простецкие вычисления, мной выше приведенные, то как же она ребенка развивать будет?
ЛеньТанька © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

суперрр)))
Анита без целлюлита © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

По 2) пункту: 40 часов * 3$ =120 40 часов * 3,5$ =140 Устоявшаяся практика основана на том, что рабочий день оговорен заранее. А сверхурочные оплачиваются отдельно и часто выше, чем остальные часы. 140/3=46 часов в неделю. По твоим расчетоам 40-ка часовая неделя оплачивается так же как и 46!!! Вдумайся. Ты должна или установить жесткий рабочий день, оговорить его оплату и оплату сверхурочных(например 40 часов в неделю стоят 130$, а сверхурочные по 3,5). Или договариваться о почасовке, при этом оплата часа не зависит от их кол-ва.
ЛеньТанька © (19.04.2005 10:04)
Прямая ссылка

Возмущения вызваны еще и тем, что многие вопросы в договоре не отражены, но заказчик понимает их как само-собой разумеющееся. А няня тогда тоже может некоторое воспринимать как само собой разумеющиеся. И потом, если есть какая-то дополнительная работа сверх 40 часов, то няня имеет право отказаться, хотя бы потому, что если ее вызвали ночью, она каким-то образом должна доехать до работы и не на общественном транспорте. Знаю одну няню, которая возвращалась поздно ночью от ребенка и ее ограбили. Такое может быть не только с няней, но и с другим человеком. Но по трудовому кодексу, травма полученная по пути на работу и с работы, считается производственной и дается оплачиваемый больничный. У няни, по этому договору нет таких прав. Т.к. ей платят только за часы. Вероятность конечно мала, но в договорах отражаются форсмажорные обстоятельства, а в данном договоре их нет. Если составляется договор, но учитываются все мелочи и все случаи.
Инна © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

Девы, я за свою жизнь сменила 6 работ. Сейчас на 7 работаю. И НИГДЕ ко мне так не относились, не предлагали подписать подобных бредовых договоров и т.д. Если няня подписала такой договор, а Луна пишет, что подписала, то няне оч нужно была работа. Больше жто ни о чем не говорит. Это не говорит о том, что няня не будет ругаться на ребенка, шлепать его и т.д. Все ужасы писать не буду. У меня один вывод - как вы относитесь к няне, дорогая Луна (кстати, Луна - соседка моей сверкови, посмотрю я как-нить на ее няню), так и няня к вам относится будете. Ну и что, что няня работает на вас? Она не ПРИСЛУГА!!!!!!! Вот это меня всегда раздражает в забуржуившихся людях. Извините, если резко
Byaka © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

Ставка еще делается на то, что няня не имеет юридического образования и ее очень легко поставить на место, ткнув пункт в договоре.
Инна © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

да-да. А у нас люди пуганные еще с советских времен. Вот у меня с няней устная договоренность. И работает она у меня за з\плату, которую по часам считаем. И сверхурочные оплачиваются также, как и обычные раб.часы. И домашние дела она у меня делает, когда ребенок спит и все это достигается устно
Byaka © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

В том-то и дело, когда есть устная договоренность и вы находите общий язык, это хорошо. Но поробуйте няне дать эту бумажку, она же в шоке будет и побежит по знакомым узнать, что там не так.
Инна © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

а у меня няня на чесном слове работает..:) без договора:)
мамЮля © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

А мы уже год как не у няни, так обязательно 2-4 раза в месяц в гости к ней ходим:))). И если у нас не получается - она очень расстраивается.
ЛеньТанька © (19.04.2005 11:04)
Прямая ссылка

вот вот!) мы тут в Москве квартиру купили, няня уже в трансе, хотя пока ремонтировать будем-год пройдет:)
мамюля))) © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

девочки у всех разный опыт вы не помните как я писала что у меня было с первой няней? тогда нме в голову не приходило сделать контракт тоже все было на доверии)))))в результате человек повел себя так нагло что я уже по моему у нее работала а не она у меня))))))прямо мать подруга и начальница в одном лице)))) со своей теперешней няней я составила контракт - абсолютно неофициальный - но четко расписывающей обязанности и тд - обе стороны довольны))))) конечно мы не так регулируем отношения чтоб ни шагу вправо ни шагу влево - расстрел - все это обычно все равно делается по человечески и с пониманием - но я благодарна тому человеку который подсказал идею - и с самого начала не было вопросов -кто что должен делать и за это что будет иметь))))))
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

ну это все понятно, няни разные бывают..кому-то больше везет, кому-то меньше и ,следовательно, нужно по-разному строить отношения я бы могла няне контракт составить-я такая:))
мамЮля)) © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

))))
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

Бяка наня не прислуга но и не подруга)))))) всегда нужно держать дистанцию у каждого свой опыт же)) я верю луне что няня у нее нормально работает я уже писала что в моем договоре нету такого детального описывания насчет шлепков и тд но все это подразумевается))))) разница лишь в том что луна написала это - и все
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

Люка, ну мы ж не против договора!!! Мы о его содержании!!!
ЛеньТанька © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

меня удивили только стороны оплаты и рабочего времени))))) и отпуска но я не знаю и российской принятой практики))))) все остальное то же самое что и я требую от няни просто не пишу это)))))
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

Там полно и других ляпов, девочки писали. Мы ж именно _содержание_ критиковали, а не сам факт.
ЛеньТанька © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

ну ясно
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

про не подругу согласна. У меня с няней дистанция четко обозначена. Однако к няне надо относиться практически как к члену семьи, в с смысле корректно
Byaka © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

да)))))в этом смысле я тоже так отношусь))))
Люка Лилия © (19.04.2005 12:04)
Прямая ссылка

ага, ага..
бывшая нянька Бонита © (19.04.2005 20:04)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору