молодой человек, ему 20 лет, полгода ходил возле моего дома, пытался познакомиться, и вот решился, познакомились. общаемся 2 месяца, из них мы виделись всего 6 раз, и месяц перерыв был, он пропал и сказал, когда явился, что типа критические мужские дни были. так вот он много что мне обещает, но я не верю ему, он сам звонит или пишет и приходит ко мне, секса не было, хоть и очень хочется обоим.. вот я и понять не могу, что он в действительности хочет от меня, так как запретил мне пить, курить, матом ругаться, и чтоб была ему верна, как и он мне, как говорит, верен… вот подскажите, что мне ждать от него?
заранее спасибо.
2013-01-03
Екатерина, 30, Россия, Нижний Новгород
Здравствуйте, Екатерина.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2013-01-06
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.